EL COACHING AYUDA A APRENDER EN LUGAR DE ENSEÑAR

Te presentamos un entrenamiento que ayuda a desarrollar habilidades y actitudes que mejoran: la actividad profesional desde un punto de vista holístico (general e integral); y, en definitiva, que optimicen al máximo el potencial de la persona y desarrollar el máximo potencial en los equipos de trabajo.

Beneficios del coaching ejecutivo

• Mejora la relación del directivo/a o ejecutivo/a con su equipo, sus superiores jerárquicos y, en general, con toda la organización.
• Impulsa el liderazgo, ayuda a inspirar a otras personas.
• Incrementa su autoconocimiento y le ayuda a potenciar sus talentos y sus puntos fuertes.
• Contribuye a alinear los intereses del directivo/a con los corporativos, a maximizar el desempeño y el cumplimiento de objetivos del directivo/a.
• Ayuda a la resolución de conflictos.
• Incide positivamente en la conciliación y en la gestión del tiempo.
• Entrena para saber fijar estrategias y objetivos mejores, más fáciles y eficientes.
• Ayuda a generar y mantener compromiso, responsabilidad e iniciativa.

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